1338 views10 applications

منسق شؤون موظفين

ما بتعلق بالموظف من مرتبات والإيجارات والسلف والحوافز وتقل الموظفين وملفات الموظف وتغير المرتب الي خروجه من الخدمة

إعداد وتنظيم وثائق وملفات الموظفين وتجهيز العقود

تخطيط وتحديد الإجراءات الإدارية التي تربط بين النظام الإداري للشركة وبين الموظفين العاملين فيها

التحسين الدوري والتطوير من الإجراءات الإدارية داخل الشركة

التأكد من التزام الموظفين بكافة الإجراءات والسياسات والقوانين الداخلية للشركة

إعداد كشوف رواتب الموظفين وتوقيع الجزاءات والحوافز طبقاً لقوانين الشركة

تحديد احتياجات الموظفين من دورات تدريبية لتنمية مهاراتهم

مسؤول عن متابعة الحضور والانصراف الخاص الموظفين

مسؤول عن الانذارات والمخالفات ولفت النظر للموظفين

مسؤول عن استقالات الموظفين

حقوق نهاية الخدمة للموظفين الشركة ومتابعتها.

مسؤول عن عقود الموظفين

مسئول عن جميع ملفات الموظفين

مسؤول عن طلبات الإجازات الموظفين

مسؤول عن الاعذار الطبية واستلامها وارسالها للمختص

القيام بأية أعمال أخرى يكلف  بها ضمن حدود مهامي ومسؤولياتي الوظيفية.

ادخال بصمة الموظفين

المهارات

·         تقديم المساعدة اللازمة الي الوظائف الأخرى التابعة للشركة.

·         معرفة اساسية لبرامجWord and excel.

·         مهارات عالية في التحدث والكتابة باستخدام اللغة الانجليزية والعربية.

·         مهارات عالية للعمل الجماعي والتعامل مع الموظفين

·         اطهار الحيوية والنشاط المطلوبان لإنجاز الاعمال المختلفة.

·         قدرة تنظيمية بالإضافة الي مهارات عالية للتخطيط وتحديد الاولويات.

·         المحافظة علي اخلاقيات العمل ورغبة في بدل مزيد من الوقت والجهد لضمان نجاح العمل.

·         القدرة علي المحافظة علي سرية العمل واحترام اللوائح الخاصة بالشركة.

·         ايجابي وفعال تجاه تحقيق المهام.

·         معرفة جيدة لاستخدام جميع برامج الحاسوب.

·         طموح جدا.

·         مهارات شخصية وعالية والقدرة على العمل بانضباط مع الموظفين من جنسيات مختلفة.

من 2الي  4سنوات الخبرة في مجال المطلوب ويفضل من له خبرة في مجال الادارة والعمل المكتبي.

وطائف التي تتعامل معها هذه الوظيفة داخل الشركة:

جميع الإدارات

للتقدم يرجى ارسال السيرة الذاتية hr@alhayes.ly